Visión general del panel
El panel de administración proporciona una visión en tiempo real del progreso de formación de su organización — actividad de los usuarios, tasas de finalización, rankings de XP y analítica por tema.
Tarjetas de métricas principales
La parte superior del panel muestra cuatro tarjetas destacadas que resumen la actividad de formación de su organización de un vistazo:
| Tarjeta | Descripción |
|---|---|
| Tasa de finalización | Proporción de la formación asignada a toda la organización que se ha completado, expresada como porcentaje. |
| Usuarios activos | Usuarios activos en los últimos 30 días, mostrado como active / total. |
| Puntuación media | Puntuación media en los desafíos completados. La escala interna del desafío llega a 160 (Fase 1 + Fase 2 combinadas), por lo que son esperables valores por encima de 100. |
| Desafíos medios por usuario | Número medio de desafíos de práctica completados por estudiante activo. |
Resumen de asignaciones, gráficos y paneles de analítica
Debajo de las tarjetas destacadas, el panel compone varias vistas especializadas en un orden fijo. Ninguna es filtrable; el panel es una única instantánea a nivel de organización.
| Panel | Qué muestra |
|---|---|
| Resumen de asignaciones | Tres tarjetas: Activas, Vencidas y Finalización media en todas las asignaciones. |
| Radar de cobertura | Gráfico radar de la profundidad de la formación en las cuatro familias OWASP (Web, API, Mobile, Client). El eje llega hasta el tope interno de 160 del desafío; la forma visual hace evidentes las áreas menos atendidas. |
| Anillo de engagement | Indicador de anillo de la finalización global de la formación en la organización. |
| Tendencia de actividad | Gráfico de barras apiladas con los desafíos y escenarios completados cada día en los últimos 30 días. |
| Principales fortalezas / Áreas de mejora | Dos paneles en paralelo que listan los cinco temas con mayor y menor puntuación media (solo cuentan los temas con al menos tres intentos). Use Áreas de mejora para identificar dónde dirigir la próxima asignación. |
| Rendimiento por equipo | Tasa de finalización, XP medios, desafíos y escenarios por equipo — útil una vez que tiene varios equipos. |
Tabla de clasificación
La clasificación ordena a sus mejores desempeños por los XP ganados. Cada fila muestra el nombre del usuario, los XP totales, los desafíos completados y los escenarios completados; hacer clic en una fila abre la página de detalle de ese usuario. Si la organización ha desactivado Mostrar clasificación en Ajustes de la organización, el panel se renderiza con una pequeña insignia Oculto para recordar a los administradores que los estudiantes no pueden verla actualmente.
Panel de un vistazo
Así es el panel de administración con datos en vivo:
Leer las señales del panel
Un panel es tan útil como las preguntas que se le lleven. Los números destacados — usuarios totales, usuarios activos, tasa de finalización — están diseñados para tranquilizar de un vistazo, pero responden a la pregunta "¿hay algo obviamente roto?" más que a "¿está funcionando el programa?". Para la segunda pregunta hay que mirar las métricas que están una capa por debajo del resumen y leerlas en contexto.
Por qué la tasa de finalización por sí sola es engañosa
Una tasa de finalización del ochenta y cinco por ciento se ve bien en una diapositiva de estado, pero no dice nada de lo que la gente aprendió. Dos organizaciones con la misma tasa de finalización pueden tener posturas de seguridad muy distintas en función de si los ingenieros se involucraron con el material o hicieron clic para marcarlo como hecho. La puntuación media por tema es una señal más honesta — un tema en el que el equipo promedia un cuarenta y cinco por ciento de acierto tras la finalización es un tema que el equipo no ha interiorizado realmente, sin importar cuántas personas lo marcaron como completo.
Preste mucha atención a los temas con la puntuación media más baja, no a los de menor tasa de finalización. Ahí es donde la brecha entre creer que dominan el material y dominarlo realmente es mayor, y suelen ser los temas donde es más probable que se origine un incidente real.
Tendencias, desenganche y exportaciones de auditoría
La tendencia semana a semana importa más que cualquier número semanal aislado. Un equipo que completa treinta desafíos por semana durante seis semanas seguidas está enganchado. Un equipo que completa noventa desafíos en la semana uno y cero en las semanas dos a seis pasó por la incorporación y luego se desenganchó, y la misma tasa total de finalización oculta ese hecho. Cuando detecte una caída, el primer lugar donde mirar es el recuento de usuarios activos por equipo — el desenganche normalmente empieza en uno o dos equipos concretos, no en todos a la vez.
Para las evidencias de auditoría, mire más allá del propio panel. La única exportación del panel hoy es el CSV de la Clasificación; las exportaciones CSV a nivel de usuario y de asignación viven en la página Usuarios y en la página Registro de auditoría respectivamente, y el PDF de Cumplimiento por asignación vive en Informes. Exporte al final de cada trimestre y guarde el archivo junto al resto de sus artefactos de cumplimiento. Cada exportación captura el estado en el momento en que se generó, que es lo que los auditores quieren ver — evidencia tal como existía durante el periodo de auditoría, no como existe hoy. Para más información sobre cómo configurar las asignaciones que producen esta evidencia, véase Asignaciones.